談麗云（洛江區紀委監委駐區政府辦紀檢監察組組長）

初心，是最初的夢想，是堅守的信念。使命，是職責所在，是行動指南。我，一名在紀檢監察戰線上奮斗二十余年的“老兵”，初心和使命就是忠誠堅定、擔當盡責、遵紀守法、清正廉潔。

圖為談麗云（右二）在洛江區行政服務中心了解優化營商環境政策落實情況。（陳靜雯 攝）

回首紀檢監察工作經歷，1996年參加工作不久，我因偶然的機會借調到紀檢監察機關工作，1998年正式加入紀檢監察隊伍，至此一直沒有離開紀檢監察系統。2006年起先后擔任派駐原區衛生局、區教育局、區政府辦等單位紀檢監察組組長，至今又過了15年。期間被人最常問的就是“你還在紀委？”我理解這里面大多數是關心的，不妨帶有其他意味，我均視作好意或忽略。

紀檢監察工作容易得罪人。這些年我深有體會，別人眼里的“不近人情”“職業病”，甚至一些朋友也會提醒我，“你過于原則、愛講道理、有強迫癥！”但是我從不后悔，也不辯解，因為我覺得這些就是紀檢監察干部應有的特質，更是榮耀。

讓我印象特別深刻的是2019年調查的一個案件。2019年初，我組收到實名舉報基層醫療衛生單位某工作人員（以下簡稱甲某）違規違紀行為的信訪件。在與舉報人接觸后，知曉其與甲某系夫妻關系，正處于婚姻決裂期，舉報人說可以提供甲某違規違紀的證據材料。我組也覺得反映的問題可查性強，擬開展初核，然而之后多次與舉報人聯系，她都以各種托辭再不露面，也不提供證據材料，到最后手機關機不愿再聯系。在沒有任何佐證材料的情況下，若與甲某直接接觸，效果肯定不好。如何打破僵局，我組進行了研判，認為可通過壓力傳導的方式，讓基層醫療衛生單位黨組織負責人做甲某思想工作，促其主動交代。

不久，甲某主動來到我辦公室，剛開始他覺得委屈，心理包袱很重。我遞上一杯熱茶，認真傾聽其家庭困擾和問題，并把握時機將話題轉移到他的違紀問題上，真誠勸導：“我們已掌握你的問題，只要你主動坦誠地將情況向組織說明，組織會根據你的態度及平時工作表現，給予恰當處理。”經過耐心細致的思想工作，他終于放下思想包袱，如實地交代違紀行為。這件信訪件轉立案后，甲某因違反廉潔紀律受到政務輕處分。

這些年，開展的每一次監督檢查，審查調查的每一個案件，碰到壓力、阻力都是對初心的考驗，我很高興自己在考驗面前都選擇了堅持原則。這些正氣、硬氣和堅持，源于對紀檢監察事業的熱愛，源于對所肩負職責使命的認同，源于紀檢監察干部的自身過硬。

擁有夢想易，堅守初心難。在前行的道路中，我將繼續做到心有所系、心有所畏、心有所守，堅守初心，做一名忠誠干凈擔當的紀檢監察干部。