????2015年，全市共查處違反中央八項規定精神問題119個，處理162人，給予黨紀政紀處分120人，實名通報42批93起典型案例。

????2016年，全市查處違反中央八項規定精神問題208個，處理277人，給予黨紀政紀處分145人，共實名通報68批142起典型案例。

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????每一個月、每一季度、每一年度，福建省泉州市紀委都會曬出這樣一份“成績單”，數據增長的背后，不只是釋放出作風建設一刻不停歇、越往后執紀越嚴的強烈信號，更預示著新氣象蓄勢待發，正能量不斷涌現。

????“舌尖上的浪費”“月餅里的奢華”“會所里的歪風”“車輪上的腐敗”……這些看似根深蒂固、難以逆轉的惡習、亂象，五年來，隨著泉州市將“動真碰硬”作為常態，一步一個腳印、一點一滴抓起，在小處中著手、在小節中破題，剎住了那些曾被認為不可能剎住的歪風邪氣，破除了那些曾被認為司空見慣的沉疴痼疾，有力推動中央八項規定精神落地生根，實現大變樣，黨風政風煥然一新。

????抓住“關鍵少數”不松勁

????周一上班第一天，泉州市鯉城區金龍街道辦事處黨工委書記陳志慧就開始審閱上半個月該單位的財務報銷憑證。“本來財務審批是街道辦事處主任的事，但作為糾治‘四風’問題的第一責任人，必須擔起再監督、嚴把脈的責任。”對于“一把手”陳志慧而言，如今已是司空見慣的事。

????“‘四風’痼疾能否樹倒根除，關鍵在于各級黨委（黨組）的決心，核心在于各級各部門領導干部特別是一把手的作為。”泉州市委書記鄭新聰在專題會議、調研督查中多次強調，必須從市委抓起，從領導抓起，自上而下打通市、縣、鄉、村四級的“任督二脈”，決不允許“中梗阻”。

????在今年3月，針對省委全面從嚴治黨檢查組反饋泉州市存在的“四風”問題，鄭新聰等市委領導對相關責任領導逐一約談，傳導責任壓力，督促立行立改。

????“根治‘四風’頑疾，我是第一責任人，當仁不讓；在座的各位都是具體責任人，責無旁貸。大家一定要按照省委、市委要求，堅持嚴字當頭、實字為要，認真履職盡責。”泉州市洛江區委書記洪飛躍在部署省委全面從嚴治黨檢查組反饋“問題清單”整改工作會議上表示。

????泉州市抓住“關鍵少數”，逐級傳導、層層壓實。該市在出臺的《落實黨委主體責任實施意見》等制度文件中，都“捆綁”上各級黨組織和黨員領導干部嚴糾“四風”的主體責任。全市各級黨組織也紛紛制定下發具體的實施辦法，推動糾治“四風”主體責任直抵基層“神經末梢”。

????同時，該市把糾治“四風”問題納入落實黨風廉政建設責任制年度考核，聽一把手匯報、找一把手談話、查一把手履責情況等成了考核必備環節。在每年年初的市、縣紀委全會上，“糾治‘四風’問題”也成為縣委書記、鄉鎮黨委書記述責述廉報告中的必報事項。

????“今年以來，全市共查處違反中央八項規定精神問題142個，處理190人，給予黨紀政紀處分108人。”在泉州市紀委相關負責人看來，“四風”問題越來越少，作風越來越好，關鍵就是抓住了領導干部這一“關鍵少數”。

????創新監督方式不停歇

????“蓮出淤泥而不染，兩袖清風明心志。請您自覺執行中央八項規定精神，守紀律、講規矩、過‘廉節’。祝端午節快樂！”這是福建省泉州市紀委向全市1300多名市管干部收的一條節前廉政提醒短信。

????“作風建設在路上，監督沒有放松時。提醒、教育、監督‘三部曲’，推動作風建設踏石留印，才能形成落實中央八項規定精神的長效機制。”泉州市紀委有關負責人表示。

????針對節日期間送禮請托現象多發問題，泉州市專門編印了《廉潔自律　藝術拒絕—拒禮、拒請、拒托提示手冊》，模擬了23種送禮請托的常見情景，分成日常工作、家庭生活、社會交往等三篇，搭配場景漫畫，并以文字形式提出柔性的處理建議，圖文并茂，提醒黨員干部在遇到具體問題時，不僅要在把握原則的情況下用于拒絕、敢于拒絕，還要在不影響和諧關系的情況下善于拒絕、精于拒絕，做到遵紀守法、秉公辦理，切實守住廉政底線、提高拒腐防變能力。

????五年來，泉州市各級紀檢監察機關始終嚴格落實中央八項規定精神，緊盯元旦、春節等重要時間節點，采取暢通群眾監督渠道，利用來信、來電、來訪等傳統渠道的同時，搭建了市紀委監察局網站、“刺桐清風”微信公眾號等“一鍵式”投訴舉報平臺，方便群眾監督舉報，提高訴求處置效率。

????“隨著‘四風’問題越來越隱蔽，市紀委專門開設微信反‘四風’舉報平臺，鼓勵群眾通過手機照片、視頻、文字等形式實時反映身邊‘四風’問題。”市紀委有關負責人表示，平臺將“四風”問題設定歸納為涉及公款吃喝、公車私用、違規出入私人會所等12個類別，讓群眾反映問題更有針對性、更加精準對位，也方便各級紀檢監察機關做好舉報的線索管理、核實、立案及反饋。目前，已受理群眾反映問題線索14條，處理7人，成為干群互動糾“四風”的好幫手。

????嚴肅執紀問責不手軟

????“身為直接領導，因為失察失管，放任了圈內紅包潛規則的滋長，導致下屬多人違規違紀，對此我難辭其咎。今后我將引以為戒，動真碰硬、嚴抓嚴管，切實守好自家的‘一畝三分地’。”談起因去年8月豐澤區住建局建設工程質監站先后有7名黨員干部利用職務便利收受禮金、購物卡而受到黨內警告處分的問責處理，該站黨支部書記薛宗明懊悔不已。

????據悉，泉州市紀委通過建立糾治“四風”問題例行巡察工作制度，出臺深化“四風”整治情況日常檢查暫行辦法，作為全省試點單位出臺并施行《探索破解穿上“隱身衣”的“四風”問題工作方案》，采取實地監督檢查、網上信息比對、交叉互查互檢等辦法，深挖細掘隱形“四風”問題。

????同時，市紀委聯合國稅、地稅、公安、工商等相關部門，組建“1+X”聯動督查小組，并與縣級紀檢監察機關同步推進，形成“一盤棋”，依托相關部門信息化平臺，借助大數據等現代科技手段，盯住“錢跡”“行跡”查發票、查賬目，調視頻、調數據，對發票開具情況、車輛運行軌跡、物流電商信息等大數據平臺信息進行檢索、比對、篩選，從中發現問題線索，反饋給專項督查小組，進行深入核查，破除“四風”積弊。“1+X”專項行動開展以來，市直各職能部門開展專項督查106次、檢查單位588個次，發現問題線索215條。上述豐澤區住建系統的違規違紀問題就是從中發現的。

????“責任重于泰山，必須強化責任擔當，堅持失責必問，問責必嚴。就是要通過對一批失職失責典型問題進行嚴肅問責，壓實基層黨組織主體責任，特別是強化黨組織負責人的責任擔當。”泉州市紀委有關負責人表示，全市各級紀檢監察機關堅持有責必問、問責必嚴，把問責作為全面從嚴治黨的重要抓手，作為倒逼“兩個責任”落實的“撒手锏”，以落實主體責任促作風轉變，形成制度、成為常態。

????泉州市高舉問責利器，早在2014年就制定出臺責任追究辦法，對糾治“四風”不力、違規違紀問題易發多發的單位和領導干部，啟動“一案雙查”，嚴肅追責問責。去年《問責條例》和省委《實施辦法》出臺后，泉州市委、市紀委加大問責力度，開展貫徹實施情況專項檢查，督促全市各級黨組織和黨員領導干部切實把責任扛在肩上、抓在手中。

????與此同時，全市各級紀檢監察機關堅持挺紀在前，綜合運用監督執紀“四種形態”，全面實施廉政談話和函詢機制，啟用監督執紀信息管理系統，立足抓早抓小，發現有作風問題馬上去管，觸犯了紀律、破壞了規矩就及時處理，防止小問題拖成大問題。

????“非常感謝組織及時提醒，給了我改正錯誤的機會。”在談起最近接受廉政談話提醒的經歷時，安溪縣水利局干部林某仍心懷感激。前段時間，安溪縣水利局紀檢組發現林某違規兼職取酬1200元的問題，及時給予談話提醒，林某當場承認錯誤，主動退繳違規所得。“廉政談話提醒起到了‘一則以喜、一則以懼’的效果，當事人喜的是組織及時提醒，自己才沒有犯更大錯誤；懼的是組織上給予當頭棒喝，讓其認清紀律的‘高壓線’碰不得。”安溪縣水利局紀檢組組長吳志偉說。

????“嚴格執行中央八項規定精神的五年來，堅持以上率下、一以貫之，成效有目共睹，務虛的形式主義少了，真抓實干的任務重了，社會風氣更加清朗了。”泉州市紀委有關負責人表示，全市紀檢監察機關和廣大紀檢監察干部將繼續以抓鐵有痕、踏石留印的決心和毅力，堅持不懈推動落實中央八項規定精神、馳而不息糾正“四風”，以新姿態、新狀態迎接新常態，以新作風、新作為樹立新形象，在正風肅紀的道路上不停歇、不止步，讓群眾擁有更多的獲得感。