????日前，安溪縣委宣布縣紀委機關各內設機構負責人職務任免的決定，標志著該縣紀委機關內設機構調整改革工作全面完成。此次改革實現了機構設置、職能定位、人員配備、工作銜接“四到位”。

????機構設置到位。調整改革后，該縣紀委機關內設機構共為10個，即辦公室、組織和宣傳部、黨風政風監督室（加掛縣政府糾風辦牌子）、信訪室（加掛縣監察局舉報中心牌子）、第一紀檢監察室、第二紀檢監察室、第三紀檢監察室、案件審理室、案件監督管理室、紀檢監察干部監督室。

????職能定位到位。此次改革對內設機構的職能進行重新劃分、定位，強化了監督執紀職能。從總體上看，10個內設機構中，專司監督執紀職能的機構數達8個，占總數的80%。

????人員配備到位。縣委對紀委監察局內設機構改革高度重視、全力支持，按照“敢于擔當、忠誠履職、人盡其才”的選人用人機制，選任了10名內設機構負責人。在此基礎上，該縣紀委對班子成員的分工和機關工作人員做出相應的調整。

????工作銜接到位。機構改革、人員調整期間，該縣紀委主要領導對10名內設機構負責人逐一交心談話，提出工作要求，嚴明廉潔紀律，并召開委（局）機關干部職工會議，對內設機構調整后的工作銜接等進行強調、部署，確保思想統一、隊伍團結、工作緊密銜接。

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